何一発文が学歴と採用基準について探討する：良いものであれば、なくても問題ない。

ChainCatcher のメッセージ、何一はバイナンス広場で学歴問題と人材採用の見解について発言しました。彼女は良い学歴が候補者の知性と持続的な努力の能力を示すことができると指摘しましたが、知識はスキルや思考方法とは異なると述べました。

彼女は、大部分の能力は日々の精進の中で習得されるものであり、心の持ち方がより重要であると強調しました。候補者が正直であるか、論理的思考ができるか、レジリエンスがあるか、成長志向を持っているかがより重要です。同時に、会社は優れた能力を持つ人材を探しており、学歴を唯一の基準とはしていないと述べました。

最後に、彼女は「人生には良いものがたくさんありますが、ないことも問題ありません。」とまとめました。